第156章 谈判开始 (第2/2页)
的问题始终僵持不下，所以这帮员工就直接拒绝了和MT甚至于是GD人力资源部门的谈话。他们的策略就是通过罢工静坐，以及网上的声讨来赢取优势和�
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的问题始终僵持不下，所以这帮员工就直接拒绝了和MT甚至于是GD人力资源部门的谈话。他们的策略就是通过罢工静坐，以及网上的声讨来赢取优势和�
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